SYLABUS   ZS:

Význam managementu v současné české ekonomice. Vymezení pojmů řízení, vedení a management. Manažer
a jeho poslání.

Podnikání, vnější a vnitřní podnikatelská činnost.

Základní manažerské přístupy k podnikatelské činnosti. Podnikatelské riziko.

Manažerské funkce. Sekvenční a paralelní manažerské funkce.

Manažerské role. Tři druhy manažerských rolí

Vznik západního managementu. Doba, myšlení, technické a sociální podmínky a předpoklady. Školy
klasického managementu. Škola "Vědeckého řízení", škola "Lidských vztahů", škola "Správního
řízení", škola " Byrokratického řízení"

Klasifikace manažerských přístupů, navazujících na školy západního managementu- procesní přístupy,
psychologicko-sociální přístupy, kvantitativní přístupy, empirické přístupy - charakteristika, doba
největšího rozvoje, představitelé, systémové přístupy,

Pojem paradigma. Paradigma industriální společnosti. Změna paradigmatu v 80-tých letech dvacátého
stiletí. Interpretativní paradigma a management změn.

Vývoj manažerského myšlení v první polovině 80.let: hledání "dokonalosti". Změny obsahové náplně
(strategie) a forem manažerské práce (struktura). Změny v chování manažerů a zaměstnanců.

Vývoj manažerského myšlení ve druhé polovině 80.let: "chaos" jako podnikatelská výzva. Změny
obsahové náplně (strategie) manažerské práce. Změny ve formách a technikách manažerské práce. Změny
v chování manažerů a zaměstnanců.

Vývoj manažerského myšlení v 90.letech. Změny obsahové náplně manažerské práce. Změny ve formách a
technikách manažerské práce (struktury a nástroje). Změny v chování manažerů a ostatních
zaměstnanců.

Nové směry manažerského myšlení a organizačních struktur na začátku 21. století.

Moderní metody řízení podniků a podnikových sdružení na začátku 21. století.